Detectado el 28 de septiembre de 2026Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones — inclusion.gob.es
ES aprueba la revalorización de pensiones y prestaciones en 2026
Lo que cambia: Se aprueba la revalorización de casi 13 millones de pensiones y prestaciones en 2026. El incremento general será del 2,7% para las pensiones del sistema de Seguridad Social y de Clases Pasivas del Estado. Las pensiones mínimas aumentarán entre un 7% y un 11,4%, y las no contributivas y el Ingreso Mínimo Vital un 11,4%.
Detectado el 28 de septiembre de 2026Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado — boe.es
ES aprueba Real Decreto 416/2026 sobre jubilación flexible y demorada
Lo que cambia: Se aprueba el Real Decreto 416/2026 que regula el régimen jurídico de la jubilación flexible y otros aspectos comunes a las modalidades de compatibilidad de la pensión contributiva de jubilación con el trabajo. También se modifica el régimen de la jubilación demorada.
Detectado el 28 de septiembre de 2026Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado — boe.es
ES aprueba Real Decreto-ley 3/2026 para revalorización de pensiones públicas
Lo que cambia: Se aprueba el Real Decreto-ley 3/2026 para la revalorización de las pensiones públicas y otras medidas urgentes en materia de Seguridad Social. La falta de aprobación de la Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2026 implica la prórroga automática de la Ley 31/2022, pero la revalorización de pensiones requiere una aprobación específica por parte del Gobierno.
Detectado el 28 de septiembre de 2026Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado — boe.es
ES aprueba Real Decreto-ley 2/2023 para ampliación de derechos de pensionistas
Lo que cambia: Se aprueba el Real Decreto-ley 2/2023, de 16 de marzo, que contiene medidas urgentes para la ampliación de derechos de los pensionistas, la reducción de la brecha de género y el establecimiento de un nuevo marco de sostenibilidad del sistema público de pensiones. Forma parte de las reformas del Componente 30 del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.
Detectado el 21 de septiembre de 2026Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones — inclusion.gob.es
ES: La edad de jubilación se incrementa progresivamente hasta los 67 años
Lo que cambia: La edad de jubilación se incrementa progresivamente hasta los 67 años en un periodo transitorio de 15 años, que comienza en 2013 y culmina en 2027. Se mantiene la posibilidad de jubilación a los 65 años con el 100% de la pensión cuando se acredite un periodo de cotización que se aumentará gradualmente hasta los 38 años y seis meses.
Detectado el 21 de septiembre de 2026Revista Seguridad Social — revista.seg-social.es
ES: La base reguladora se calculará dividiendo entre 300 las bases de cotización de los últimos 300 meses
Lo que cambia: La base reguladora será, en 2017, el resultado de dividir por 280 las bases de cotización del interesado durante los 240 meses inmediatamente anteriores al del mes previo al del hecho causante. Estos factores se irán incrementando hasta el año 2022, en el que la base reguladora será el resultado de dividir las bases de cotización del interesado en los últimos 300 meses entre 300.
Detectado el 21 de septiembre de 2026Boletín Oficial del Estado (BOE) — boe.es
ES: Real Decreto-ley 11/2024 reforma la compatibilidad de la pensión de jubilación con el trabajo
Lo que cambia: El Real Decreto-ley 11/2024, de 23 de diciembre, para la mejora de la compatibilidad de la pensión de jubilación con el trabajo, llevó a cabo una nueva reforma del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social. Esta reforma fomenta la permanencia de las personas trabajadoras en activo a través de la adaptación y mejora de los incentivos sociales, fiscales y laborales existentes, profund
Detectado el 21 de septiembre de 2026Boletín Oficial del Estado (BOE) — boe.es
ES: El Real Decreto 416/2026 regula la jubilación flexible y la jubilación demorada
Lo que cambia: El Real Decreto 416/2026, de 27 de mayo, regula el régimen jurídico de la jubilación flexible y otros aspectos comunes a las modalidades de compatibilidad de la pensión contributiva de jubilación con el trabajo, y se modifica el régimen de la jubilación demorada. Esto se enmarca en la recomendación del Pacto de Toledo sobre la edad de jubilación, fomentando la permanencia de los trabajadores activ
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